Śląski Inkubator Przedsiębiorczości

Temat:

Rola kierownika zakładu opieki zdrowotnej na gruncie ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 roku o działalności leczniczej

Potrzeba, której szkolenie ma wyjść naprzeciw:

W dniu 1 lipca 2011 roku weszła w życie ustawa z dnia 15 kwietnia 2011 roku o działalności leczniczej. Ustawa ta, wprowadzając zmiany w zakresie zasad organizacji systemu ochrony zdrowia i funkcjonowania podmiotów prowadzących działalność leczniczą, zmodyfikowała również status i zadania kierownika zakładu opieki zdrowotnej. Celem szkolenia jest omówienie tych modyfikacji, w szczególności w zakresie wyboru kierownika podmiotu leczniczego będącego przedsiębiorcą, a także jego nowych obowiązków.

Cel:

Zwiększenie kompetencji uczestnika w zakresie kierowania zakładem opieki zdrowotnej na gruncie ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 roku o działalności leczniczej.

Termin:

21.09. 2011 r.

Zajęcia trwają w godzinach od 10.00 do 16.00

Skrócony program ramowy:

1. Wprowadzenie: formy wykonywania działalności leczniczej.

2. Pojęcie „kierownika” zgodnie z ustawą o działalności leczniczej.

3. Pozycja kierownika podmiotu leczniczego będącego przedsiębiorcą

4. Wybór kierownika podmiotu leczniczego niebędącego przedsiębiorcą – wymagania, procedura konkursowa oraz ograniczenia w prowadzeniu dodatkowej działalności.

5. Omówienie obowiązków kierownika podmiotu leczniczego, z uwzględnieniem szczególnych obowiązków kierownika podmiotu leczniczego niebędącego przedsiębiorcą.

6. Podsumowanie.

Miejsce:

Rudzki Inkubator Przedsiębiorczości, ul. Karola Goduli 36, 41-703 Ruda Śląska

Metody prowadzenia szkolenia:

- wykład

- prezentacja

- doradztwo indywidualne

Uczestnicy:

Szkolenie będzie kierowane do kadry zarządzającej zakładami opieki zdrowotnej Ilość osób w grupie: max 20 osób.

Wykładowcy:

Gabriela Morawska-Stanecka Adwokat. Izba Adwokacka w Katowicach. W 1991 r. ukończyła studia prawnicze na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Jagiellońskiego w Krakowie. W 1993 r. złożyła egzamin sędziowski oraz egzamin radcowski, oba z wynikiem bardzo dobrym. Stypendystka amerykańskiej Agency for International Development. W latach 1994-1998 prowadziła praktykę prawniczą jako radca prawny we własnej kancelarii. Obsługiwała podmioty górnicze oraz spółki Skarbu Państwa, biorąc czynny udział w procesie restrukturyzacji górnictwa. Od 1998 do 2007 roku wykonywała zawód notariusza, prowadząc kancelarię notarialną, najpierw jednoosobowo, a następnie w formie spółki cywilnej. W tym czasie uczestniczyła w procesie restrukturyzacji przedsiębiorstw, ze szczególnym uwzględnieniem branży górniczej, jak również sporządzała szereg skomplikowanych umów, zarówno z zakresu prawa cywilnego, jak i gospodarczego. Gabriela Morawska - Stanecka specjalizuje się przede wszystkim w prawie cywilnym, a w szczególności szeroko pojętej problematyce nieruchomości oraz w sprawach odszkodowawczych, a także w prawie spadkowym i rodzinnym oraz prawie pracy. Ponadto legitymuje się szeroką wiedzą z zakresu prawa gospodarczego, ugruntowaną w czasie 17-letniej praktyki prawniczej, a w szczególności szeroko pojętego górnictwa węgla kamiennego jak również prawa geologicznego i górniczego. Posiada bogate doświadczenie w zakresie przekształceń, restrukturyzacji, fuzji i przejęć oraz innych zagadnień, związanych z prawem korporacyjnym. Była członkiem Rady Nadzorczej Południowego Koncernu Energetycznego S.A. czwartej kadencji. Specjalizuje się również w sprawach odszkodowawczych, w tym w szczególności w zakresie szkód na osobie.

Marek Stańko – adwokat -absolwent Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach, broniąc pracę magisterską z wyróżnieniem. W latach 1988-1990 odbył aplikację sędziowską w okręgu Sądu Wojewódzkiego w Katowicach. Napisana w roku 2000 rozprawa doktorska dotycząca ochrony prawa własności w procesie kształtowania obszarów budowlanych przez gminę, zapewniła mu wyróżnienie. Sędzia w Wydziale Cywilnym Sądu Rejonowego w Chorzowie oraz w Wydziale Cywilnym katowickiego Sądu Okręgowego. Przez wiele lat współpracował jako ekspert w komisjach sejmowych, między innymi w pierwszej komisji samorządu terytorialnego, kierowanej przez Profesora Waleriana Pańko. Jest również autorem wielu ekspertyz prawnych, dotyczących samorządu terytorialnego, planowania przestrzennego, prawa rolnego i prawa nieruchomości. Od 2006 r. prowadził indywidualną Kancelarię Radcy Prawnego. Do szczególnych obszarów jego zainteresowań należą zagadnienia związane z partnerstwem publiczno-prywatnym.

Temat:

Jak obniżyć koszty inwestycji nawet do 60%? Fundusze unijne na rozwój mikro, małych lub średnich firm

Potrzeba, której szkolenie ma wyjść naprzeciw:

W dzisiejszych czasach gospodarka rynkowa oparta jest na konkurencyjności przedsiębiorstw. Aby firma przetrwała na rynku, musi dokonywać ciągłych zmian, które pozwolą na korzystne usytuowanie przedsiębiorstwa w porównaniu do konkurentów. W celu zwiększenia konkurencyjności, przedsiębiorstwa muszą wprowadzać nowe usługi i produkty oraz muszą zaspokajać coraz to nowe potrzeby. Z wprowadzeniem nowych usług i produktów wiążą się często duże nakłady, na które nie zawsze dany przedsiębiorca może sobie pozwolić. W tym przypadku firma może wspomóc się dotacją bezzwrotną z Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego, która wpływa na wzrost konkurencyjności, co następnie przekłada się na rozwój naszej gospodarki. Pozyskanie dotacji jest nie łatwą sprawą, dlatego też niniejsze szkolenie ma przedstawić poszczególne etapy przygotowania wniosku i podstawowe informacje niezbędne do jego złożenia oraz wskazać, na co należy zwrócić szczególną uwagę starając się o dotację na rozwój Twojej firmy.

Cel:

Zwiększenie kompetencji uczestnika w zakresie ubiegania się o środki unijne

Korzyści z uczestnictwa:

• Zdobycie kompleksowej wiedzy na temat możliwości osiągnięcia przez MŚP przewagi konkurencyjnej poprzez pozyskanie wsparcia na rozwój
• Zwiększenie umiejętności kreowania i rozwijania własnych pomysłów na rozwój firmy i ich weryfikacja w kontekście funduszy unijnych
• Wzmocnienie umiejętności z zakresu zarządzania projektem
• Indywidualne doradztwo z trenerem oraz pogłębienie wiedzy na temat zagadnień merytorycznych, prezentowanych podczas szkolenia.

Termin:

Najbliższy: 22.09.2011 r.

Zajęcia trwają w godzinach od 10.00 do 15.00

Skrócony program ramowy:

Fundusze unijne na rozwój mikro, małych lub średnich firm:

1. Podstawowe infromacje i zagadnienia.

2. Regionalny Program Operacyjny Województwa Śląskiego na lata 2007-2013.

3. Środki na rozwój firmy.

4. Etapy przygotowania wniosku.

5. Etapy i warunki realizacji projektu - obowiązki wynikające z podpisania umowy o dotację.

6. Problemy praktyczne, najczęściej popełniane błędy. Pytania i odpowiedzi, Indywidualne konsultacje z trenerem.

Miejsce:

Rudzki Inkubator Przedsiębiorczości, ul. Karola Goduli 36, 41-703 Ruda Śląska

Metody prowadzenia szkolenia:

- wykład

- prezentacja

- doradztwo indywidualne

Uczestnicy:

Szkolenie będzie kierowane do właścicieli mikro, małych lub średnich firm, kadry zarządzającej i innych pracowników tych przedsiębiorstw, którzy mają zamiar pozyskać środki unijne na rozwój prowadzonej działalności. Ilość osób w grupie: max 20 osób.

Wykładowca:

Joanna Bialik - absolwentka Politechniki Śląskiej o specjalności Zarządzanie kadrami i komunikacja społeczna oraz kierunku Socjologia, absolwentka studiów podyplomowych Samorząd Terytorialny, jako były pracownik administracji samorządowej była odpowiedzialna za kompleksowe przygotowanie aplikacji o dofinansowanie miejskich inwestycji oraz rozliczanie projektów, w Rudzkim Inkubatorze Przedsiębiorczości kieruje Działem Innowacji i Przedsiębiorczości.

Cena:

419 PLN+ 23% VAT = 515 PLN

W cenę szkolenia wliczone jest:

• profesjonalnie przeprowadzone szkolenie,

• materiały szkoleniowe,

• zaświadczenie potwierdzające udział w szkoleniu,

• konsultacje z trenerem po szkoleniu,

• poczęstunek.

Warunki uczestnictwa:

Bliższe informacje:

Bartosz Miklaszewski, Dyrektor Działu Szkoleń i Współpracy z Samorządami

Tel: (032) 342 22 30 w. 109

b.miklaszewski@inkubatorrudzki.pl